為進一步推動公司勞動競賽工作開展，9月29日安徽安裝公司在蚌埠臨港智能制造產業園項目部組織開展了勞動競賽現場觀摩和經驗交流會。公司副總經理高飛，紀委書記、工會主席李楊，工程管理部、工會相關負責人，分公司生產副經理、工會負責人及2021年集團勞動競賽參賽項目經理共20余人參加了本次活動。

與會人員首先來到項目部現場，在項目經理張斌的帶領下，參觀并了解了該項目“大干40天，確保船舶車間地坪施工順利完成”階段性勞動競賽取得的成果。隨后在會議室召開了勞動競賽討論、交流會，臨港項目部管理團隊向大家分享了勞動競賽的經驗心得。紀委副書記、工會副主席王敏為大家上了一堂簡短精煉的勞動競賽培訓課。

李楊主持討論、交流會，對該項目“大干40天，確保船舶車間地坪施工順利完成”階段性勞動競賽取得的成果給予充分肯定，并就開展勞動競賽的背景、重要現實意義及如何開展勞動競賽進行了詳細講解，對公司國慶期間及下一步開展勞動競賽進行再動員再部署。他指出，在集團范圍內兄弟單位都在搶抓工期、大力開展勞動競賽的形勢背景下，安徽安裝更要認清形勢，突破常規，迅速掀起新一輪勞動競賽施工高潮。他強調，開展勞動競賽的目的在于搶抓項目工期，提高工期履約率，降本增效，提升項目部、分公司、公司實力和形象，贏得業主信任，利于市場二次經營，增強員工自信。他還就勞動競賽的各開展環節為大家總結提煉出“十有”，讓與會人員對如何開展勞動競賽有了更直觀、更深層的認識。

高飛在最后總結講話時向臨港項目部順利完成勞動競賽任務表示祝賀，肯定了項目部在勞動競賽期間取得的成績和大家愛崗敬業、吃苦耐勞、迎難而上的工作精神。同時他對所有分公司及項目部提出要求，一是圍繞集團“學黨史、保安康、搶工期、爭一流、沖千億”勞動競賽的主題擴大競賽范圍，迅速掀起“比、學、趕、幫、超”競賽高潮，為集團及公司創造效益；二是在完成節點競賽任務的同時，也要將工程中的其他施工內容平行推進；三是各項目部只要具備條件都要開展勞動競賽，在公司范圍內掀起大干熱潮；四是全體員工要進一步增強愛崗敬業的積極主動性，尤其是要提高“傳幫帶”意識，培養年輕人敢打硬仗、能打勝仗、雷厲風行的工作狀態；五是通過開展勞動競賽要有效推動生產經營，樹立形象，拓寬市場，積極開展好二次經營。